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3月4日，鄭州中小企業(yè)擔(dān)保有限公司召開2022年工作會議，全面總結(jié)公司2021年度工作，對公司2022年工作進(jìn)行部署。公司黨委書記、董事長趙少偉主持會議并講話，全體干部職工參加會議。
會上，黨委副書記、總經(jīng)理盧偉林向會議作年度工作報告。黨委委員、副總經(jīng)理王鵬文宣讀了表彰2021年度先進(jìn)集體和個人的相關(guān)文件。會議現(xiàn)場為2021年度先進(jìn)集體和先進(jìn)個人進(jìn)行表彰頒獎。副總經(jīng)理李曉慧宣讀了2022年度創(chuàng)收目標(biāo)任務(wù)。各部門負(fù)責(zé)人現(xiàn)場提交了2022年度目標(biāo)責(zé)任書。
會議認(rèn)為，2021年，公司堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入開展黨史學(xué)習(xí)教育，堅守政府性融資擔(dān)保機(jī)構(gòu)支小支農(nóng)職責(zé)，克服疫情汛情影響，錨定“兩個確?！?、圍繞“十大戰(zhàn)略”，穩(wěn)中求進(jìn)，難中求成，助力防汛救災(zāi)及災(zāi)后重建、加速構(gòu)建擔(dān)保體系、促進(jìn)普惠金融發(fā)展，振興實體經(jīng)濟(jì)、服務(wù)“雙創(chuàng)”企業(yè)、強(qiáng)化風(fēng)險防控，在大戰(zhàn)大考中交出合格答卷。年末在保余額達(dá)207億元，融資擔(dān)保業(yè)務(wù)中小微、“三農(nóng)”業(yè)務(wù)占比達(dá)69%，同比增長22%；注冊資本增至11.7億元，實現(xiàn)綜合收入1.06億元，公司資產(chǎn)質(zhì)量、業(yè)務(wù)規(guī)模、經(jīng)營效益得到有力提升。
趙少偉對公司2021年工作情況進(jìn)行評價，并對2022年工作提出要求。他指出，2021年公司上下高舉習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，深入貫徹習(xí)近平總書記視察河南、鄭州重要講話指示精神，全體干部職工勠力同心、迎難而上，難中求進(jìn)、進(jìn)中求穩(wěn)，黨史學(xué)習(xí)教育卓有成效、亮點紛呈，黨的建設(shè)持續(xù)加強(qiáng)，為“十四五”開局起步注入了新動能，為鄭州國家中心城市建設(shè)增添了新活力。
趙少偉要求，2022年是黨的二十大召開之年，也是國有企業(yè)改革三年行動決勝之年，更是“十四五”規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵一年，公司全體干部職工必須全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會及中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神，落實河南省第十一次黨代會、鄭州市第十二次黨代會及鄭州市委十二屆二次全會暨市委經(jīng)濟(jì)工作會議決策部署，堅持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，全面開展“三標(biāo)”活動，積極實施“九增”行動，聚焦支小支農(nóng)主業(yè)，持續(xù)推進(jìn)業(yè)務(wù)規(guī)模增長、體系建設(shè)加速、風(fēng)險控制強(qiáng)化、干部職工能力作風(fēng)提升，全力開局破題、奮力高臺起勢，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
趙少偉強(qiáng)調(diào)，面對日趨復(fù)雜的市場環(huán)境，改革發(fā)展的艱巨任務(wù)，公司全體干部職工要堅定信心，攻堅克難，鞏固公司穩(wěn)健發(fā)展基礎(chǔ)，保持擔(dān)保事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。重點做好以下九方面工作：一要堅定目標(biāo)導(dǎo)向，突出支小助微。充分發(fā)揮政府性融資擔(dān)保機(jī)構(gòu)在服務(wù)小微、“三農(nóng)”和穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)，惠民生中的重要作用，實現(xiàn)支小支農(nóng)業(yè)務(wù)占比跨越式提升。二要增強(qiáng)風(fēng)險理念，強(qiáng)化風(fēng)險管控。圍繞中小微、“三農(nóng)”現(xiàn)階段新特點、新變化、新需求，嚴(yán)格落實風(fēng)控制度，創(chuàng)新風(fēng)控措施，構(gòu)建更加規(guī)范高效的風(fēng)控體系。三要加速推進(jìn)政府性融資擔(dān)保體系建設(shè)。整合優(yōu)勢資源，深化與區(qū)（縣）政府合作，逐步推廣管城模式，為各區(qū)（縣）提供高質(zhì)量融資擔(dān)保服務(wù)。四要積極推進(jìn)批量業(yè)務(wù)，強(qiáng)化總對總合作。積極對接中原再擔(dān)保集團(tuán)及銀行金融機(jī)構(gòu)，不斷豐富業(yè)務(wù)模式，爭取量、質(zhì)齊升。五要全面推進(jìn)“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動。對照崗位需求，對標(biāo)先進(jìn)，找問題、補(bǔ)短板、促提升，在學(xué)干結(jié)合中錘煉過硬本領(lǐng)作風(fēng)。六要深入開展“萬人助萬企”活動。加大企業(yè)一線調(diào)研力度，準(zhǔn)確把握企業(yè)痛點、難點，持續(xù)紓解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中遇到的融資難題，切實增強(qiáng)各級市場主體活力。七要持續(xù)抓好黨建工作。以迎接二十大勝利召開為重點，大力弘揚(yáng)建黨精神，突出黨建引領(lǐng)，常態(tài)長效開展黨史學(xué)習(xí)教育，筑牢全體干部職工忠誠信仰，提升基層黨組織規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化程度，實現(xiàn)黨建業(yè)務(wù)雙融雙促雙提升。八要持續(xù)深化黨風(fēng)廉政建設(shè)。正心明道，懷德自重，強(qiáng)化警示教育，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，筑牢廉潔防線。九要進(jìn)一步加強(qiáng)群團(tuán)組織建設(shè)。發(fā)揮工會橋梁紐帶作用，保障職工權(quán)益，落實關(guān)懷福利，多措并舉提升職工職業(yè)幸福感，凝聚為公司發(fā)展奮力拼搏的強(qiáng)大動力。
會議為2021年度先進(jìn)集體和先進(jìn)個人獲得者頒獎
各部門負(fù)責(zé)人向公司黨委副書記、總經(jīng)理盧偉林遞交2022年度目標(biāo)責(zé)任書
公司第一、二黨支部向公司黨委書記、董事長趙少偉遞交2022年度黨建工作目標(biāo)責(zé)任書